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永 年 县 水 利 局
关于在全局开展解放思想大讨论活动的
实 施 意 见
(2007年11月28日)

   为认真贯彻党的十七大和省、市解放思想大讨论动员会精神,精神,切实解决全局干部在思想作风、工作作风和生活作风方面存在的突出问题,迅速破解难题,凝心聚力,把智慧和力量凝聚到全面完成水利发展目标,扎实推进水利事业高效、健康、和谐发展上来。经局党组研究决定,利用一段时间,在全局集中开展一次解放思想大讨论活动。实施意见如下:
  一、指导思想
这次思想作风整顿活动要以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,高举解放思想大旗,以振奋队伍精神,改进干部作风,凝聚工作合力为目标,重点解决干部职工在精神状态、工作作风、执行政令、班子团结等方面存在的突出问题,切实强化责任意识,严明工作纪律,着力营造谋大事、干实事、创新业的工作态势,确保圆满完成全年各项工作任务。
  二、讨论重点
这次解放思想大讨论活动主要针对以下五个方面问题开展整改:
  1、精神状态方面:重点解决一些干部职工思想陈旧,缺乏创新胆识和发展意识,不求进取,安于现状,守摊混天思想严重的问题;解决极少数干部职工对工作上推下卸,见好处上,见困难躲,说的多,干得少,甚至无事生非,不但不干事,还影响别人干事,不但不能成事,有的还误事的问题。
  2、工作作风方面:重点解决一些干部职工作风疲沓,惰性强,干劲弱,干事情拖泥带水,对领导交办的任务不能迅速办结、及时回复,工作效率低下的问题;解决极少数干部职工缺乏敢想、敢闯、敢干的精神,空喊虚抓,出经验多抓落实少,不能谋大事,创新业的问题。
  3、执行政令方面:重点解决一些干部职工缺乏大局观念和集体意识,片面追求局部或个人利益,索取多,奉献少,讲困难多,发挥主观能动性不够的问题;解决极少数干部职工对局做出的决定、安排的工作不能很好地执行和完成,敷衍塞责,推诿扯皮,耍小聪明,打小算盘,挨了鞭子再过河的问题。
  4、班子团结方面:重点解决个别单位内部闹意见、纠纷,个别人讲话、办事不考虑全局和整体利益,当面不说,背后乱说,影响团结的问题。
  5、工作秩序和环境方面:重点解决一些干部职工不遵守组织纪律,上班迟到,外出不请假,在岗不尽责,干事干私事的问题;解决少数科室、所(分局)执行制度不严,奖罚不明,纪律松散,工作无序低效,环境脏乱差的问题。
  三、阶段要求
  第一阶段:组织开展集中学习。局属各单位要按照“统一集中、务求实效”的原则,坚持每周二、四开展集中学习,组织本单位干部职工进行讨论学习,做到有计划、有教材、有讨论、有心得,严格学习纪律,保证学习时间,提高学习质量。
  第二阶段:认真进行对照检查。局属各单位要根据全市解放思想大讨论活动要求,联系全局和本单位工作目标,当前工作进展如何?看明年任务目标定的实不实,措施硬不硬,工作有无开创性。要结合自己的思想、工作和作风方面的实际,开展深刻的自查,对各项工作目标进行再实化、细化。在班子成员自查的基础上,各单位要召开一次民主生活会,组织班子成员进行认真的批评与自我批评。
  第三阶段:重新完善各项制度。要在认真揭摆存在问题的基础上,对本单位过来实行的各项规章制度进行一次全面系统的审理和检查,从适应新的发展形势出发,进行认真的修订和完善。整顿活动结束后,要形成一套行之有效、责任明确、规范具体、约束力强的规章制度,以健全的制度巩固整顿活动的成果。
  四、组织领导
  (一)建立领导组织。局成立解放思想大讨论活动领导小组,由局长单以武任组长,全部副局级领导干部任副组长,所有下属单位一把手为成员。领导小组下设办公室,办公室设在局办公室,办公室主任由局党组副书记冯志海同志兼任。
  (二)严格督导检查。局办公室将对各单位大讨论和集中整顿活动开展情况进行检查,对行动迅速、措施过硬、效果明显的,进行表扬;对思想不重视、应付走过场的,进行通报批评,一律推倒重来,限期整改,单位主要负责人向局主要领导做深刻检查。
  (三)强化宣传发动。各单位要结合整顿活动,搞好宣传,广泛发动,超前谋划明年工作,拉出单子,特别是要重点谋划好开创性工作,创新发展思路,明确发展方向。真正把全局干部的思想和行动统一到谋大项目、促大发展上来,激励全体干部职工以饱满的精神状态,为全县水利事业又好又快发展搞好服务。